{"id":1810,"date":"2022-09-07T15:06:18","date_gmt":"2022-09-07T13:06:18","guid":{"rendered":"https:\/\/dev.atisa.es\/bae\/?p=1810"},"modified":"2024-10-23T13:01:09","modified_gmt":"2024-10-23T11:01:09","slug":"interpretacion-de-la-aplicacion-de-la-exencion-recogida-en-el-articulo-7-p-de-la-ley-del-irpf","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/dev.atisa.es\/bae\/actualidad-legislativa\/juridico\/interpretacion-de-la-aplicacion-de-la-exencion-recogida-en-el-articulo-7-p-de-la-ley-del-irpf\/","title":{"rendered":"Interpretaci\u00f3n de la aplicaci\u00f3n de la exenci\u00f3n recogida en el art\u00edculo 7.p de la Ley del IRPF"},"content":{"rendered":"<h2><strong>STS Catalu\u00f1a 4287\/2021<\/strong><\/h2>\n<p>La aplicaci\u00f3n de la exenci\u00f3n fiscal prevista en el art\u00edculo 7.p de la Ley Impuesto sobre la Renta de las Personas F\u00edsicas relativa a los rendimientos obtenidos por trabajos efectivamente realizados en el extranjero ha sido objeto de m\u00faltiples pronunciamientos jurisprudenciales. En los \u00faltimos a\u00f1os, la posibilidad de aplicar la misma a las retribuciones percibidas por un administrador que se desplaza al extranjero est\u00e1 siendo objeto de reinterpretaci\u00f3n en sede judicial.<\/p>\n<p>A la espera de la resoluci\u00f3n del recurso de casaci\u00f3n para la formaci\u00f3n de jurisprudencia (2468\/2020) por la Sala de lo Contencioso del Tribunal Supremo, el Tribunal Superior de Justicia de Catalu\u00f1a ha dictado una sentencia en la que la interpretaci\u00f3n jurisprudencial vuelve a poner el foco sobre la aplicaci\u00f3n de esta exenci\u00f3n a los administradores (resoluci\u00f3n 4287\/2021).<\/p>\n<p>La sentencia referida viene a resolver el recurso interpuesto contra la Resoluci\u00f3n del TEAR de Catalu\u00f1a que negaba la aplicaci\u00f3n de la exenci\u00f3n al entender que la misma solo es aplicable a aquellos rendimientos derivados de una relaci\u00f3n laboral estricto sensu, es decir, aquellas en las que existe una dependencia laboral y no a aquellas otras rentas asimiladas a rentas del trabajo (art\u00edculo 17.2 LIRP).<\/p>\n<p>Esta teor\u00eda ha sido mantenida tradicionalmente por la Administraci\u00f3n Tributaria para negar la aplicaci\u00f3n de la exenci\u00f3n a los trabajos realizados por consejeros y administradores, aplicando la teor\u00eda del v\u00ednculo, seg\u00fan la cual, la naturaleza mercantil del cargo de administrador o consejero prevalece sobre cualquier otra actividad de direcci\u00f3n.<\/p>\n<p>La sentencia del STJ, en su fundamentaci\u00f3n jur\u00eddica, se\u00f1ala que las bonificaciones y exenciones al constituir una excepci\u00f3n general a la obligaci\u00f3n general de contribuir deben interpretarse con un criterio restrictivo, por lo que no puede aducirse una interpretaci\u00f3n extensiva ni anal\u00f3gica de la norma. As\u00ed viene contemplado en el art\u00edculo 14 de la Lay 58\/2003 (Ley General Tributaria) relativo a la prohibici\u00f3n de analog\u00eda en los supuestos de exenci\u00f3n y, as\u00ed ha sido reiterado por la jurisprudencia (entre otras STS 1199\/2016).<\/p>\n<p>Por el contrario, el TSJ de Catalu\u00f1a se desmarca de la interpretaci\u00f3n restrictiva de la administraci\u00f3n tributaria antes rese\u00f1ada, y afirma que \u201cla norma sobre la exenci\u00f3n objeto de an\u00e1lisis no puede dar un resultado contrario a la l\u00f3gica o a la letra de la ley y, por ello, no cabe exigir para el disfrute de la exenci\u00f3n requisitos que no est\u00e1n contemplados en el art\u00edculo que la establece\u201d. En este sentido, concluye el tribunal se\u00f1alando lo siguiente.<\/p>\n<p><strong>\u201cLimitar la aplicaci\u00f3n de la exenci\u00f3n s\u00f3lo a aquellos supuestos de rentas obtenidas en el extranjero en relaciones de dependencia laboral -ex art. 17.1 LIRPF-supone exigir una condici\u00f3n en la relaci\u00f3n entre empleador y trabajador que no exige el precepto y que no responde a la finalidad de este<\/strong>. Se trata de un beneficio para el trabajador que responde a la finalidad de internacionalizaci\u00f3n del talento humano con residencia en Espa\u00f1a.<\/p>\n<p>Se tratar\u00e1, por tanto, de analizar las funciones desarrolladas para la destinataria y si, cumpliendo los restantes requisitos establecidos por el precepto, supone una utilidad, conveniencia y provecho para la destinataria\u201d.<\/p>\n<p>Falla la sentencia estimando el recurso contencioso administrativo frente a la resoluci\u00f3n del TEAR de Catalu\u00f1a y, consecuentemente, admitiendo la aplicaci\u00f3n de la exenci\u00f3n al contribuyente<br \/>\nal cumplir todos los requisitos estipulados en el art\u00edculo 7 letra p.<\/p>\n<p>Si bien esta sentencia del TSJ de Catalu\u00f1a supone una resoluci\u00f3n esperanzadora en lo que la aplicaci\u00f3n del 7.p a administradores y consejeros respecta, no constituye per se jurisprudencia. Por ello, debemos esperar a la resoluci\u00f3n del Tribunal Supremo en casaci\u00f3n para la formaci\u00f3n de jurisprudencia. El Alto Tribunal debe pronunciarse sobre el alcance de la expresi\u00f3n \u201crendimientos del trabajo percibidos por trabajos efectivamente realizados en el extranjero\u201d contenida en el art\u00edculo 7.p) LIRPF, a efectos de determinar si la exenci\u00f3n aplica a todos los rendimientos del trabajo (incluyendo los asimilados por ley 17.2 LIRP) o aquellos derivados exclusivamente de una relaci\u00f3n laboral o estatutaria.<\/p>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"<p>La aplicaci\u00f3n de la exenci\u00f3n fiscal prevista en el art\u00edculo 7.p de la Ley Impuesto sobre la Renta de las Personas F\u00edsicas relativa a los rendimientos obtenidos por trabajos realizados en el extranjero.<\/p>\n","protected":false},"author":45,"featured_media":0,"comment_status":"closed","ping_status":"open","sticky":false,"template":"","format":"standard","meta":{"_acf_changed":false,"footnotes":""},"categories":[24],"tags":[48],"class_list":["post-1810","post","type-post","status-publish","format-standard","hentry","category-juridico","tag-bae-211"],"acf":[],"_links":{"self":[{"href":"https:\/\/dev.atisa.es\/bae\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/1810","targetHints":{"allow":["GET"]}}],"collection":[{"href":"https:\/\/dev.atisa.es\/bae\/wp-json\/wp\/v2\/posts"}],"about":[{"href":"https:\/\/dev.atisa.es\/bae\/wp-json\/wp\/v2\/types\/post"}],"author":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/dev.atisa.es\/bae\/wp-json\/wp\/v2\/users\/45"}],"replies":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/dev.atisa.es\/bae\/wp-json\/wp\/v2\/comments?post=1810"}],"version-history":[{"count":5,"href":"https:\/\/dev.atisa.es\/bae\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/1810\/revisions"}],"predecessor-version":[{"id":4077,"href":"https:\/\/dev.atisa.es\/bae\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/1810\/revisions\/4077"}],"wp:attachment":[{"href":"https:\/\/dev.atisa.es\/bae\/wp-json\/wp\/v2\/media?parent=1810"}],"wp:term":[{"taxonomy":"category","embeddable":true,"href":"https:\/\/dev.atisa.es\/bae\/wp-json\/wp\/v2\/categories?post=1810"},{"taxonomy":"post_tag","embeddable":true,"href":"https:\/\/dev.atisa.es\/bae\/wp-json\/wp\/v2\/tags?post=1810"}],"curies":[{"name":"wp","href":"https:\/\/api.w.org\/{rel}","templated":true}]}}