En esta nueva entrega, ponemos foco en los pilares que hoy definen un liderazgo transformador: la inteligencia emocional para conectar con autenticidad.
¿Por qué es importante entender a los trabajadores como un cliente más de la organización? ¿Quieres saber cómo puedes establecer una cultura empresarial sólida, aumentar la participación interna, y mejorar la productividad de tu negocio?
¿Por qué la sostenibilidad se ha convertido en el nuevo campo de batalla para las empresas? ¿Cuáles son los fundamentos de una gobernanza responsable? ¿Qué importancia debemos darle a la adaptación de la gestión de personas?
El entorno político, económico, social y tecnológico tan cambiante hace difícil saber a qué retos tendrá que enfrentarse el sistema empresarial. Sin embargo, existen algunos elementos estructurales que nos permiten adelantarnos. En esta edición ponemos a tu alcance las claves para abrazar el cambio y liderar el 2024.
En la edición 213 tratamos el impacto que tendrá en el sistema empresarial el uso de la inteligencia artificial y las medidas que se están imponiendo para tener un mayor control del uso de las fuentes y de la diligencia de responsabilidades.
En esta edición 212, dedicada al impacto que tendrá en las empresas el inicio del retiro de los baby boomers, hemos preparado una variedad de contenidos que te ayudarán a mantenerte informado sobre esta nueva realidad.
